Новости
HR и кадры

Сроки хранения некоторых документов в организациях уменьшат

Сроки хранения некоторых документов в организациях уменьшат

Министерство культуры разработало проект поправок в Перечень типовых документов, образующихся в деятельности государственных и негосударственных организаций, с указанием срока хранения.

Проектом предусмотрено, что ненормативные правовые акты (приказы и распоряжения) руководителя организации по личному составу (о приеме (назначении, зачислении на учебу), увольнении (отчислении), перемещении следует хранить в течение 75 лет на бумажном носителе и идентичные им в электронном формате.

Разработчики планируют исключить хранение в течение 75 лет документов о наложении и снятии дисциплинарных взысканий, дискредитирующих государственную службу.

В течение 5 лет нужно будет хранить в электронном виде следующие документы по личному составу: о командировках, отпусках, поощрении, повышении квалификации, наложении и снятии дисциплинарных взысканий. Также в этот список хотят добавить приказы и распоряжения об аттестации, получении образования, присвоении званий (чинов), изменении фамилий (отчеств), награждении, оплате труда, премировании, выплатах, пособиях). Ранее срок их хранения составлял 75 лет.